Menschen, die ihre komplementärheilkundliche oder psychosoziale Vorbildung und Erfahrung abrunden wollen, erhalten in Seminaren (Schloss Seggau bei Graz), Internet-unterstützt und durch Lehrbriefe interdisziplinäres Gesundheitswissen, vertiefte Kommunikationskompetenz, Forschungswissen und eine Übersicht komplementärer Methoden. Für Angehörige helfender Berufe mit bereits bestehendem komplementären Schwerpunkt führt diese Weiterbildung zum Profil eines komplementären Gesundheitsförderers. Die TeilnehmerInnen schließen nach zwei Jahren mit einem Diplom oder, bei Vorliegen entsprechender Zugangsvoraussetzungen, nach drei Jahren mit dem Mastergrad (MAS – komplementäre Gesundheitsförderung / complementary health promotion cHP) ab. Träger wird die interuniversitäre Arbeitsgemeinschaft für komplementäre Gesundheitsförderung – kurz „College@inter-uni.net“ – in Graz sein. Diese Arbeitsgemeinschaft betreibt seit dem Jahr 2000 in Absprache mit dem Bundesministerium für Soziale Sicherheit und Generationen eine Qualitätsfeststellung österreichischer Ausbildungs-Fachgesellschaften im komplementären ( = die konventionelle Medizin u.U. ergänzenden und entlastenden) Bereich. Der mit Oktober 2002 beginnende Lehrgang stößt bereits im Vorfeld auf großes Interesse, wie ein mittlerweile abgeschlossener Testlauf zeigt.

In Österreich wird zurzeit das Modell einer Ausgliederung der medizinischen Fakultäten aus den Universitäten und die Errichtung eigener Medizin-Unis diskutiert. Horst von der Hardt, Rektor der Medizinischen Universität Hannover – eine der beiden reinen Medizin-Unis in Deutschland – berichtete aus diesem Anlass bei einem Vortrag des „Clubs Gesundheit“ der Ärztekammer, wie die Medizin-Uni in Hannover bereits seit 40 Jahren funktioniert: Die 3 Vorstände, zuständig jeweils für Forschung/Lehre, Krankenversorgung und Wirtschaftsführung, sind zu Konsens in grundlegenden Angelegenheiten verpflichtet – eine Grundvoraussetzung, damit die Geldverteilung gleichberechtigt erfolgt. Während die Uni nach außen mit einem Globalbudget wirtschaftet, gibt es nach innen strikte Trennungsrechnungen. Zusätzlich zur Zuwendung seitens des Landes muss die Uni sich um Drittmittelfinanzierung durch die Wirtschaft kümmern. Weil die Vorstände alle selbst Mediziner sind, sei eine hohe Identifikation mit der Uni garantiert, so von der Hardt weiter. Lothar Zechlin, Rektor der Uni Graz, befürchtet im Falle einer Ausgliederung der medizinischen Fakultät den Verlust der Interdisziplinarität und erkennt keine sachlichen Gründe für Medizin-Unis. Einigkeit herrschte bei allen Diskutanten, dass eine Ausgliederung zusätzliche Verwaltungskosten verursachen werde.

1946, als Österreich noch stolz auf jeden Widerstand gegen das NS-Regime verwies, wurden im offiziösen „Rot-Weiss-Rot-Buch“ Delikte wie „Wehrkraftzersetzung“ und Desertion als der „stumme Kampf gegen einen verhassten Zwang zum Krieg“ bezeichnet. Als „der einzige Weg für österreichische Wehrmachtsangehörige, um ihrem Abscheu gegen den ‚Hitlerkrieg’ Ausdruck zu geben“.

Erst drei positive Erledigungen
Doch NS-Verurteilungen wegen „Fahnenflucht“ oder „Wehrkraftzersetzung“ gelten nur dann als „nicht erfolgt“, wenn „die Handlung gegen die nationalsozialistische Herrschaft oder auf die Wiederherstellung eines unabhängigen Staates Österreich gerichtet war “. Ein schwierig zu erbringender Nachweis. So wurde das Gesetz aus dem Jahr 1945 erst in den letzten Jahren angewandt, um eine Hand voll Betroffene – vor allem Zeugen Jehovas – zu rehabilitieren. Nach dem Opferfürsorgegesetz müssen NS-Opfer „aus politischen Gründen oder aus Gründen der Abstammung, Religion oder Nationalität durch Maßnahmen eines Gerichtes ... in erheblichem Ausmaß zu Schaden gekommen“ sein. So wurde sogar der Witwe von Franz Jägerstätter, des wohl bekanntesten Wehrdienstverweigerers Österreichs, jahrelang die Hinterbliebenenrente versagt und erst nach Interventionen im Bundeskanzleramt gewährt. Politische Gründe für Verfolgung verlangt auch der 1995 geschaffene Österreichische Nationalfonds. Sich einfach der Wehrmacht entzogen zu haben, reicht nicht. Derzeit liegen 20 Anträge von Deserteuren beim NS-Opferfonds. Erst drei konnten positiv erledigt werden.

Ersatzzeiten für Waffen-SSler, aber nicht für Deserteure
Noch lebende Österreicher, die als Deserteure in die Mühlen der NS-Justiz gerieten, spüren die Benachteiligung monatlich. Denn erwerbslose Ersatzzeiten für die Pensionsversicherung bekommt jeder Soldat angerechnet und auch jeder aus den Reihen der Waffen-SS. Aber, so Sozialminister Herbert Haupt im März dieses Jahres: „Zeiten einer wegen Desertion verhängten Haft in Gefängnissen, Wehrmachtsstraf- oder Konzentrationslagern können grundsätzlich nicht als Ersatzzeiten in der österreichischen Pensionsversicherung angerechnet werden. “ Grund: auch in Österreich vor dem „Anschluss “ sei Desertion strafbar gewesen. Der Deutsche Bundestag hat am 17. Mai beschlossen, sämtliche NS-Verurteilungen wegen Desertion, unerlaubter Entfernung usw. ohne Einzelfallprüfung aufzuheben, weil sie „unter Verstoß gegen elementare Gedanken der Gerechtigkeit ... zur Durchsetzung oder Aufrechterhaltung des nationalsozialistischen Unrechtsregimes ... ergangen sind.“ In Österreich machen sich nun vor allem die Grünen für eine vergleichbare Regelung stark. Zwar ist nach der gültigen Okkupationstheorie Österreich de jure Opfer und die Deutsche Wehrmacht eine fremde Armee. Dennoch ist Österreich das einzige Land, in dem Wehrmachtsdeserteure weder rehabilitiert noch sozialrechtlich anerkannt sind.

   „Als das Chaos ausbrach, hauten wir ab“
Unterstützung von unerwarteter Seite kommt nun vom Österreichischen Kameradschaftsbund. Otto Keimel,   Präsident des 250.000 Mann starken Veteranenverbandes ehemaliger österreichischer Wehrmachtssoldaten, war 1945 17 Jahre alt: „Als Ende April 1945 das allgemeine Chaos ausbrach und auch noch Gerüchte über den Selbstmord Adolf Hitlers die Runde machten, hauten wir ab." Otto Keimel ist „für eine großzügige Lösung“ und hält nichts von langwierigen Einzelfallprüfungen: „Wie soll denn jemand beweisen, nach welchen Gründen er damals desertiert ist?“ Mit seiner Haltung hat er es in seinem Vorstand nicht immer leicht. Er will dem Kameradschaftsbund das Bild der „Ewig Gestrigen“ nehmen. Er diskutiert gerne mit jungen Leuten, weil die meist mehr Verständnis haben als die Angehörigen seiner Generation.

Die bisher eingeschlagene Taktik der Bundesregierung, Deserteure und ehemalige Wehrmachtssoldaten gegeneinander auszuspielen, geht offenbar nicht auf. Wenn man ernsthaft interessiert ist, dass noch einige Betroffene ihre Rehabilitierung erleben, so muss dafür die Rechtsgrundlage jetzt geschaffen werden. Immerhin 57 Jahre nach Kriegsende. Eine tolle Leistung des „ersten Opfers“ Österreich.

Hans-Peter Weingand

Qualitätsdenken wird zunehmend auch für Organisationen wie Unternehmen, Behörden, Vereine, Gesundheits- und Sozialeinrichtungen ein Thema – unabhängig davon, ob sie gewinnorientiert sind oder nicht. Die Ebersdorfer Kompetenz – ein sozialökonomischer Betrieb, der sich mit der Qualifizierung benachteiligter Menschen in fachlicher, praktischer und persönlichkeitsbildender Hinsicht befasst – wurde nun nach ISO 9001:2000 zertifiziert, ein Schritt, der sich aus Sicht von Kompetenz-Geschäftsführer Anton Krammer gelohnt hat: „Die Effizienz unserer Arbeit konnte gesteigert werden, Ressourcen für die primäre Aufgabe, nämlich Förderung und Begleitung benachteiligter Menschen, freigespielt werden. Den KundInnen kann nun ein transparentes Leistungsangebot geboten werden, welches ein Eingehen auf spezielle Wünsche ermöglicht.“ Sowohl die Motivation der MitarbeiterInnen als auch die Verbesserung des Kundennutzens kann durch Einführung eines Qualitätsmanagementsystems erreicht werden. „Gut, dass sich auch im Sozialbereich die ISO-Zertifizierung durchsetzt, die den Betreibern von Einrichtungen bei der lückenlosen Selbstkontrolle ihrer internen Abläufe hilft. Außerdem ist freiwillige Selbstkontrolle immer motivierender, das eigene Qualitätsniveau anzuheben“, meint Soziallandesrat Kurt Flecker. Gerade in Zeiten, in denen Einsparungen im sozialen Bereich von den verschiedensten politischen Seiten beinahe täglich gefordert werden, komme einem überprüfbaren Qualitätsmanagement besondere Bedeutung zu.

146 Frauen und 160 Kinder, die unter gewalttätigen Männern gelitten haben, hat das Frauenhaus Graz, bisher das einzige in der Steiermark (in Kürze soll es auch in der Obersteiermark eines geben) im Jahr 2001 aufgenommen. Zwei Drittel der aufgenommenen Frauen waren zwischen 21 und 40 Jahren alt, nur 36% hatten ein eigenes Einkommen aus Erwerbstätigkeit oder Pension. „Wenn die Frauen sich an uns wenden, ist es häufig das erste Mal, dass sie sich mit ihren Problemen outen, oft wird ihnen nämlich von Bekannten oder Verwandten nicht geglaubt, weil die Täter sich nach außen ganz anders geben “, erklärt Sozialarbeiterin Ursula Hebenreich, die empfiehlt, „sofort die Polizei zu rufen “, wenn man Zeuge/-in einer Misshandlung wird. Gewalt, so Hebenreich, hat viele Gesichter, neben körperlicher und psychischer Gewalt gebe es auch eine ökonomische: Frauen bekommen von ihren Männern einfach kein Geld und werden so erpressbar. Das Frauenhaus unterstützt die Frauen in allen Rechtsfragen, durch psychosoziale Betreuung soll das verschüttete Selbstwertgefühl wieder aufgebaut werden, für die Kinder, die oft zum ersten Mal ein Leben ohne Gewalt erfahren, werden Maltherapie, Sportkurse u.a. angeboten. Darüber hinaus verfügt das Frauenhaus über einen Starthilfefonds und 17 Übergangswohnungen, um die nach der Trennung oft mittellosen Frauen beim Aufbau einer unabhängigen Existenz unterstützen zu können. Auch bei der Suche nach einem Arbeitsplatz werden die Frauen unterstützt, was in den letzten Jahren jedoch zunehmend schwieriger wird. Informationen: [www.frauenhaus-graz.at]

Romana Scheiblmaier

Mit dem Dienstleistungsbetrieb alpha reinigung startet der Verein alphanova ein neues Projekt zur Integration von Menschen mit Lernschwierigkeiten. Projektleiter Dr. Alois Krammer: „Wir qualifizieren unsere TeilnehmerInnen im Bereich der Gebäudereinigung und unterstützen sie bei der Arbeitsplatzsuche und der Erhaltung ihrer Jobs.“ Die Ausbildung erfolgt in erster Linie in der Praxis, unterstützt durch theoretische Schulungen. Zielgruppe sind Männer und Frauen mit Lernschwierigkeiten und geistigen und psychischen Beeinträchtigungen, die einen beruflichen Einstieg anstreben und die Schulpflicht abgeschlossen haben. Sie werden im Arbeitsfeld Gebäudereinigung qualifiziert, wobei auch Schlüsselqualifikationen vermittelt werden. Die Einrichtung mit Sitz in Lieboch nimmt Aufträge im Bereich der Gebäudereinigung an – von der täglichen Unterhaltsreinigung und der individuellen Reinigung in Privathaushalten bis hin zur Stiegenhausreinigung. Kontakt: Tel. 03136-83222, 0699-11903978, lannach@la.alphanova.at